Ateliers "Bien-être au travail et                   performance managériale"

Vendredi 16 mars à partir de 14 h

Gratuits, ces ateliers d'environ une heure ont été animés

par des experts.

Cet événement est terminé. 

Vous avez été près de 80 personnes a profité de ces ateliers. Votre taux de satisfaction dépasse les 90% et vous êtes tous prêts à revenir l'année prochaine. Merci ! 


Prendre la parole en public : de la contrainte au plaisir ! 

S'exprimer en réunion ou devant un auditoire peut parfois être angoissant... Grâce à cet atelier, vous expérimenterez via des exercices théoriques et pratiques, des astuces concrètes pour acquérir davantage d'aisance à l'oral.

Atelier animé par Vincent JOLY - Journaliste-animateur et Formateur en prise de parole avec plus de 20 ans d'expérience en tv/radio et événementiels.

De 14h à 15h15 et de 17h30 à 18h30

Cap sur sa performance personnelle et professionnelle 

Apprendre à mieux se connaître pour déployer une performance personnelle et au travail : tel sera l’objectif de cet atelier. Au travers d’exercices ludiques, vous serez amené à clarifier vos valeurs et à en faire émerger votre potentiel. Delà, vous pourrez ré-interroger vos pratiques, votre place et vos objectifs pour vous épanouir.

Atelier animé par Nathalie CERISIER-COLIN, gérante de l’Encre à L'Ancre ; Accompagnatrice et formatrice en évolution personnelle et professionnelle. 

De 14h à 15h30

Comment susciter la créativité en entreprise (vers l'intraprenariat) ? 

"La créativité, c’est l’intelligence qui s’amuse" – Albert Einstein.

Comment bâtir une culture de la créativité en entreprise ? Quels leviers activer pour susciter cette intelligence créative, cultiver l’innovation interne et développer l’intrapreunariat ?

Atelier animé par Sabine SYREN, Co-fondatrice de Chrysaleads – Formatrice et Coach en psychologie positive.

De 14h à 15h15

Prévenir et gérer le stress positivement 

 « Stressé(e) moi ? pas du tout ! »... Pour mieux appréhender le phénomène du « stress », cet atelier vous permettra de savoir le reconnaître, comprendre comment il s’installe et se manifeste. Les dangers encourus méritent en effet qu’on se préoccupe de ce ressenti, et qu’on crée les conditions, en entreprise, pour le prévenir, voire en faire une force ! »

Atelier animé par Dominique LEGOUBEY-PRIOUL, conseillère en développement professionnel et personnel. 

De 14h à 15h15 et de 17h à 18h15

Comment l'implication d'une entreprise dans un projet d'intérêt général peut répondre aux nouvelles attentes des salariés ?

70 % des Français (source : enquête avril 2017 Klesia et Viavoice pour le réseau « Entreprises pour la Cité. ») estiment que les entreprises devraient intervenir davantage sur les sujets liés à l’intérêt général. Tendance de fond observée depuis plusieurs années, elle devient une des attentes centrale des nouvelles générations de salariés. Les entreprises s’organisent en conséquence : comment ?

Atelier animé par Sébastien VOILE, consultant spécialisé en conduite de projet et accompagnement d’entreprise. 

De 15h15 à 16h15

Tout ce que vous voulez savoir sur les nouvelles générations sans en dire du mal

Dans cet atelier, vous pourrez vous familiariser avec le concept de génération au travail, comprendre les opportunités à saisir, découvrir des clés d’engagement des jeunes générations, le tout sur un mode ludique qui place l’humain au centre de ses préoccupations. Les participants précédents disent de cette expérience qu’elle leur a permis de ne plus regarder leurs enfants de la même façon.

Catherine TANGUY, co-dirigeante de FAROS Institut travaille depuis plus de 10 ans sur les questions de l’intergénérationnel en Entreprise.

Elle vient de sortir avec Daniel Ollivier l’ouvrage « Générations Y et Z, le grand défi intergénérationnel" aux éditions DEBOECK.

De 15h30 à 16h15

Evolution d'une vision risque psychosociale vers une notion positive : le coping

Au-delà de l’identification des facteurs de risques, Anne-Claire SAUNIER vous exposera différentes méthodes pour en mesurer les impacts et déterminer les leviers de la qualité de vie au travail. Vous aborderez avec elle des solutions concrètes à mettre en place au sein de votre établissement, pour une vision efficace, partagée et pérenne.

Atelier animé par Anne-Claire SAUNIER : ex-responsable en Ressources Humaines dans le secteur de la santé et en industrie ; aujourd’hui consultante agréée IPRP (Intervenant en prévention des risques professionnels) et sophrologue.

De 15h15 à 16h15

Le co-développement : méthode innovante de résolution de problématiques

Développé au Québec dans les années 80, le co-développement s’est répandu dans de nombreuses organisations. Il s’agit d’une méthode de résolution de problèmes professionnels et de développement personnel, qui permet de recueillir des propositions diverses de la part d'un collectif. L’objectif est simple et vertueux : progresser et faire progresser chaque participant dans ses apprentissages professionnels et personnels, repartir d’une séance avec un plan d’action précis et réaliste…sans compter l’effet booster lorsque l’on se sent écouté avec attention.

Le co-dév s’appuie sur la conviction que le savoir personnel, intuitif ou encore « de terrain » de chacun est précieux !  Un dispositif reconnu d’utilité professionnelle et personnelle... 

Atelier animé par Cécile PREFOL, CCI Nantes - St Nazaire. 

De 15h15 à 16h15

Réinventer l'entreprise, ses métiers pour mieux attirer et fidéliser les collaborateurs

Qu’ont en commun une chaîne de restauration rapide à la française, un cabinet vétérinaire, un fabricant de pizzas et de sandwichs, une épicerie associative, une start-up, un cabinet d’expertise comptable ? A priori pas grand-chose si ce n’est que chacune de ces entreprises aujourd’hui, réinvente à sa façon, le rapport au travail avec ses salariés, les méthodes managériales, la relation à ses clients, la conception de nouveaux produits et services, le développement des collaborateurs, le sens et l’expérience du travail. Devant l’évidence des bouleversements du numérique, du changement des modes de consommation et de production, des aspirations nouvelles des salariés, des entreprises ont fait le choix de faire évoluer leurs métiers traditionnels et leurs collaborations internes et externes. Elles attirent à elles de nouveaux collaborateurs, qu’elles savent fidéliser, et semblent réussir à concilier performance et bien-être au travail. 

Atelier animé par Bruno Audren, Gérant-associé de Capsuccès, organisme de coaching d’entreprise.

De 16h15 à 17h30

La facilitation graphique au service des temps collectifs

La facilitation graphique est une pratique qui utilise du dessin, des images, des schémas et des illustrations simplifiées pour favoriser les échanges et les réflexions au sein d’un groupe afin de lui permettre de construire une vision commune. Grâce à cet atelier, vous pourrez comprendre les principes de la captation graphique d’un temps collectif, découvrir les techniques de base (écriture, cadres, flèches, personnages, modèles de représentation, …) et expérimenter en direct ! 

Atelier animé par Olivier DUTEL, co-fondateur des Artisans du Changement, gérant de l’Atelier Chaman

De 16h15 à 17h30

L'intelligence émotionnelle au service des entrepreneurs et de leurs entreprises

Apprivoiser nos émotions, c’est d’abord reconnaître leur existence et leur utilité !

Mais en quoi les émotions ont-elles leur place dans le monde de l’entreprise ?

Un atelier pour s’initier aux richesses de l’intelligence émotionnelle, et trouver d’autres clés pour optimiser le fonctionnement des entreprises.

Atelier animé par Sabine SYREN, Co-fondatrice de Chrysaleads – Formatrice et Coach en psychologie positive.

De 16h15 à 17h30

Témoignages d'entreprises libérées implantées sur le territoire

Elles se sont lancées dans une responsabilité partagée, ou bien suscitent la créativité de leurs collaborateurs pour déployer les talents et créer de nouvelles valeurs ajoutées à leur entreprise... Venez rencontrer des dirigeants locaux, qui ont expérimenté le concept d'entreprise libérée. 

Atelier animé par Jean-Paul YVRENOGEAU de FICAMEX et Didier ELIN de TEAMPLASTIQUE.

De 17h30 à 18h30


Et en plus, tout au long du salon : 

> Massages digitopuncture, autohypnose, etc. 

Testez gratuitement la relaxation minute avec des professionnels praticiens ! 

> Conseils sur l'évolution / la mobilité professionnelle et les nouveaux métiers